



Befristet 6 Monate mit der Option auf unbefristet

Ihre Aufgaben bei uns
- Sie führen die Hautsprechstunde, inklusive der Untersuchungen, Befunddiktate, Beratungen und Auskünfte in Tobelbad und Klagenfurt am Wörthersee durch.
- Sie übernehmen die Aufnahmen und Entlassungen, erstellen Arztberichte und betreuen stationäre Rehabilitanden:Rehabilitandinnen, zusätzlich zur Durchführung von Diagnostik, Beratung sowie zur Supervision physikalischer und medikamentöser Therapien, einschließlich der Dokumentation
- Sie arbeiten aktiv an der österreichweiten Etablierung des berufsdermatologischen Kompetenzzentrums Tobelbad mit, indem Sie Vorträge halten, Schulungen durchführen und wissenschaftlich mitwirken
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum:zur Facharzt:Fachärztin für Dermatologie und Jus practicandi
- Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse
- Sie haben Erfahrung mit Krankeninformationssystemen
- Sie zeichnen sich durch hohe soziale Kompetenz, ausgezeichnete Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit aus
- Sie arbeiten eigenständig und eigenverantwortlich in einem multidisziplinären Team
- Sie haben die Bereitschaft zu Dienstreisen
Das erwartet Sie bei uns
Über uns
Wir sind die AUVA und #immerfürdichda.
Gemeinsam sind wir über 6.300 Mitarbeiter:innen und verlässliche Partner für 4,7 Millionen Versicherte in Österreich. Arbeitnehmer:innen, Schüler:innen, Kindergartenkinder und Auszubildende vertrauen auf unsere Expertise.
Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, Österreich ein Stück gesünder und sicherer zu machen. Und wenn doch einmal etwas passiert, begleiten wir unsere Kund:innen mit Einsatz und Hingabe – manchmal ein Leben lang.
Was wir Ihnen bieten
Unser Angebot
Ein Einstiegs-Bruttojahresgehalt auf Vollzeitbasis lt. kollektivvertraglichen Bestimmungen (Dienstordnung B, Gehaltsgruppe B, Dienstklasse III) von € 91.933,80 exkl. Zulagen (kein All-in-Vertrag). Ihr tatsächliches Gehalt ist abhängig von Ihrer Ausbildung und facheinschlägigen Berufserfahrung.
Was Sie noch wissen sollten
Im Sinne des geltenden Frauenförderplanes der AUVA werden insbesondere Frauen eingeladen, sich für diese Position zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung gemäß Behinderteneinstellungsgesetz sind erwünscht.
Kontakt
Sie möchten unser Team unterstützen und die Zukunft der AUVA mitgestalten?
Für Fragen kontaktieren Sie bitte das Recruiting-Team von Sonja Dreer, Tel. +43 5 93 93 - 33132.
